| | |Дебет |Кредит |

|1 |2 |5 |6 |

|1. |Нарахована заробітна плата апарату управління |811 |661 |

| |підприємства, їх господарському та | | |

| |обслуговуючому персоналам | | |

|2. |Премії працівникам, керівникам, спеціалістам та|812 |66 |

| |іншим службовцям за виконання і перевиконання | | |

| |виробничих завдань; бригадирам, робітникам за | | |

| |економію матеріалів, сировини тощо | | |

|3. |Нарахована компенсація за невикористані |813 |661 |

| |відпустки | | |

|4 |Нараховані щорічні І додаткові відпустки, |814 |661 |

| |передбачені законодавством | | |

|5 |Оплата пільгового часу підліткам, навчальних |815 |661 |

| |відпусток, наданих працівникам, які | | |

| |навчаються у вечірніх і заочних та | | |

| |середніх навчальних закладах, аспірантурі | | |

|6. |Інші витрати на оплату праці |816 |661 |

|7. |Якщо підприємство застосовує рахунки класу |91, 92, |81 |

| |9 (облік витрат, що відносяться до виробничих|93, 94 | |

| |накладних витрат, адміністративних і збутових | | |

| |витрат) | | |

|8. |У кінці звітного місяця списання на виробництво|23 |81 |

| |витрат, які прямо включаються до виробничої | | |

| |собівартості продукції (робіт, послуг), | | |

| |до затрат допоміжних (підсобних) | | |

|9. |Щомісячне списання (за відповідний розподілом) |23, 90 |91 |

| |загальновиробничих витрат на виробництво та | | |

| |собівартість реалізації | | |

|10. |Оприбуткування завершеної виробництвом |26, 27 90|23, 23 |

| |продукції за фактичною виробничою | | |

| |собівартістю, завершених виконаних робіт та | | |

| |послуг (з урахуванням витрат на оплату праці) | | |

|11. |Закриття дебетових оборотів класу 9 |79 |90, 92, 93, |

| | | |94 |

Відповідно до Типового положення № 473 до елементу Витрати на оплату

праці" належать витрати на виплату основної й додаткової заробітної плати,

обчислені згідно з прийнятою підприємством : системою оплати праці,

включаючи будь-які види грошових і матеріальних доплат.

Основна заробітна плата - це винагорода за виконану роботу відповідно

до встановлених норм праці (норм часу, виробітку, обслуговування, посадових

обов'язків). Вона визначається у вигляді тарифних ставок (окладів) і

відрядних розцінок для робітників і посадових окладів для службовців.

Додаткова заробітна плата — це винагорода за роботу понад встановлену

норму, за трудові досягнення і винахідництво і за особливі умови праці.

Вона включає доплати, надбавки, гарантійні та компенсаційні виплати,

передбачені законодавством, премії, пов'язані з виконанням виробничих

завдань і функцій.

Виплати, передбачені законодавством про працю, за невідпрацьований

(неявочний) на виробництві час; оплата щорічних відпусток, крім оплати в

частині витрат на оплату праці за рахунок прибутку, що залишається в

розпорядженні підприємства; оплата праці працівників, яким не виповнилося

18 років, при скороченій тривалості їх щоденної роботи, оплата перерв

працюючим матерям для годування дитини, оплата часу, пов'язаного з

проходженням обов'язкових медичних оглядів, виконанням державних

обов'язків, винагорода за передбачену законодавством вислугу років, інші

виплати.

Якщо на підприємстві створюється резерв для оплати відпусток, то до

витрат виробництва (обігу) включаються щомісячні відрахування на створення

такого резерву.

Витрати, пов'язані з підготовкою (навчанням) і перепідготовкою кадрів.

Виплати громадянам за виконання робіт (послуг) згідно з договорами

громадсько-правового характеру, виплата звільненим працівникам вихідної

допомоги.

В окремих галузях народного господарства до витрат на оплату праці

(відповідно до законодавства) належить вартість безкоштовно наданих

предметів (включаючи формений одяг, обмундирування), що залишаються в

особистому постійному користуванні, або сума пільг у зв'язку з продажем їх

за зниженими цінами (крім вартості виданого спецодягу, спецвзуття та інших

засобів індивідуального захисту, мила й інших миючих засобів, знешкоджуючих

засобів, молока і лікувально-профілактичного харчування або відшкодування

витрат працівникам на придбання ними спецодягу спецвзуття й інших засобів

індивідуального захисту у разі невидачі їх адміністрацією).

Витрати на індексацію заробітної плати працівників підприємства

входять до складу додаткової заробітної плати у Фонді оплати праці (п. 2.18

Інструкції зі статистики заробітної плати). Тому, якщо витрати на

індексацію заробітної плати передбачені у колективному договорі (але в

установлених законом межах), вони можуть бути віднесені до валових витрат.

У зв'язку з тим, що індексація витрат на оплату праці передбачена діючим

законодавством, сума таких проіндексованих виплат відноситься до валових

витрат підприємства на підставі пп. 5.6.2 Закону України "Про оподаткування

прибутку підприємств". Таким чином, якщо індексуються виплати, що

відносяться до валових витрат, — до останніх включається й відповідна сума

індексації. Якщо ж виплата здійснюється за рахунок прибутку, то індексація

її до валових витрат не може бути віднесена.

Для узагальнення інформації про витрати на оплату праці за звітний

період призначений рахунок № 81 "Витрати на оплату праці", який має такі

субрахунки:

№ 811 "Виплати за окладами й тарифами";

№ 812 "Премії та заохочення";

№ 813 "Компенсаційні виплати";

№ 814 "Оплата відпусток";

№ 815 "Оплата іншого невідпрацьованого часу";

№ 816 "Інші витрати на оплату праці".

На дебеті рахунка № 81 "Витрати на оплату праці" Відображається сума

визнаних витрат на оплату праці, на кредиті списання цих витрат на

виробництво продукції (робіт, послуг), до затрат допоміжних (підсобних)

виробництв, які прямо включаються до виробничої собівартості продукції

(робіт, послуг); на рахунки класу 9 - витрати, що відносяться до виробничих

накладних витрат, адміністративних і збутових Витрат, або на рахунок № 79

"Фінансові результати", якщо підприємство не застосовує рахунки класу 9.

До елементу "Відрахування на соціальні заходи" відповідно до Указу

Президента України № 506/98 від 25.05.98 р. "Про обмеження розміру

фактичних витрат суб'єктів господарювання на оплату праці працівників",

суми сукупного оподатковуваного доходу (прибутку), з яких стягуються збори

(внески до соціальних фондів), відносяться:

1. Фонд соціального страхування України;

2. Державний Фонд сприяння зайнятості населення;

3. Пенсійний фонд України.

На підприємствах, які використовують рахунки класу 8, для

узагальнення інформації про витрати та відрахування на соціальні заходи

призначений рахунок № 82 "Відрахування на соціальні заходи".

На дебеті рахунка № 82 "Відрахування на соціальні заходи"

відображається належна сума відрахувань на соціальні заходи, на кредиті –

списання на рахунок № 23 "Виробництво" суми відрахувань, які прямо

включаються до виробничої собівартості продукції (робіт, послуг), до затрат

допоміжних (підсобних) виробництв, на рахунки класу 9 - суми відрахувань,

що відносяться до виробничих накладних витрат, адміністративних і збутових

витрат, або на рахунок № 79 "Фінансові результати", якщо підприємство не

застосовує рахунки класу 9.

Рахунок № 82 "Відрахування на соціальні заходи" має такі субрахунки":

№ 821 "Відрахування на пенсійне забезпечення";

№ 822 "^Відрахування на соціальне страхування";

№ 823 "Страхування на випадок безробіття";

№ 824 "Відрахування на індивідуальне страхування".

Для узагальнення інформації про суму нарахованої амортизації основних

засобів, інших необоротних матеріальних активів та нематеріальних активів

призначено рахунок № 83 "Амортизація".

На дебеті рахунка № 83 "Амортизація" відображається сума нарахованих

амортизаційних відрахувань, на кредиті - списання на рахунок № 23

"Виробництво" суми амортизаційних відрахувань, які прямо включаються до

виробничої собівартості продукції (робіт, послуг), до затрат допоміжних

(підсобних) виробництв, на рахунки класу 9 - суми амортизаційних

відрахувань, що відносяться до виробничих накладних витрат,

адміністративних і збутових витрат, або на рахунок № 79 "Фінансові

результати", якщо підприємство не застосовує рахунки класу 9.

Рахунок № 83 "Амортизація" має такі субрахунки:

№ 831 "Амортизація основних засобів"

№ 832 "Амортизація інших необоротних матеріальних активів"

№ 833 "Амортизація нематеріальних активів"

Таблиця 3.2

Кореспонденція рахунків з обліку амортизації основних засобів

|№ пор.|Зміст операції |Кореспонденція |

| | |рахунків |

| | |Дебет |Кредит |

|1 |2 |5 |6 |

|1 |Нарахована амортизація основних засобів: а) |83 |131 |

| |об'єктів виробничого призначення | | |

| |б) об'єктів загальногосподарського призначення |83 |131 |

| |в) об'єктів, які забезпечують збут продукції |83 |131 |

| |г) об'єктів, які використовуються для виконання|83 |131 |

| |наукових досліджень та розробок | | |

| |д) об'єктів житлово-комунального та |83 |131 |

| |соціально-культурного призначення | | |

|2 |Якщо підприємство не застосовує рахунки класу 9|73 |83 |

|3 |Якщо підприємство застосовує рахунки класу 9 |91, 92, |83 |

| |- суми амортизаційних вирахувань, що |93,94 | |

| |відносяться до виробничих накладних витрат, | | |

| |адміністративних і збутових витрат відображає | | |

| |на рахунках класу 9 | | |

| |Списання суми амортизаційних відрахувань, |23 |83 |

| |які прямо включаються до виробничої | | |

| |собівартості продукції (робіт, послуг), до | | |

| |затрат допоміжних (підсобних) виробництв: | | |

|4. |Щомісячне, за відповідним розподілом списання |23, 90 |91 |

| |загально виробничих витрат на виробництво | | |

| |та собівартість реалізації | | |

|5. |Суми фактичної виробничої собівартості |26, 27 |23 |

| |завершеної виробництвом продукції | | |

|6. |Суми завершених .виконаних робіт та послуг |90 |23 26, |

| | | |27 |

|7. |Списання адміністративних витрат, витрат на |79 |92,93 |

| |збут, інших витрат операційної діяльності | |94; |

|8. |Закриття дебетових оборотів (класу 9): |79 |90 |

Операційні витрати, що не відображаються на інших рахунках; класу 8,

обліковуються на рахунку № 84 "Інші операційні витрати". Ці витрати є

витратами звітного періоду, якщо не входять до складу виробничої

Страницы: 1, 2, 3, 4, 5, 6, 7